WAAROM ARBEIDSADVOCAAT.NL?
- SPECIALISTISCHE KENNIS VAN HET ARBEIDSRECHT
- SNELLE EN RESULTAATGERICHTE DIENSTVERLENING
- INNOVATIEVE EN DUS EFFICIËNTE WERKWIJZE
- KOSTENBEWUST EN TRANSPARANT
- FOCUS OP HET VERMIJDEN VAN JURIDISCHE PROBLEMEN
- VEEL MOGELIJKHEDEN TOT ONLINE SAMENWERKING
- TOEGANKELIJK EN BENADERBAAR
- OPRECHTE INTERESSE IN JOUW VERHAAL
GRATIS ONLINE INTAKEGESPREK
BLOGS
Geen ontslag op staande voet door knuffelcultuur
Werknemer met alcohol- of drugsverslaving. Wat nu?
Tatoeages op het werk: hoe zit dit?
Het bedrijf van je partner inhuren: ontslag op staande voet!
Onterecht ontslag na inschakelen bedrijfsrecherche
Zwangerschapsdicriminatie bij niet verlengen arbeidsovereenkomst
Onterechte ziekmelding purser Transavia leidt tot ontslag
Mag een werkgever een zieke werknemer om een dokterverklaring vragen?
4 Wijzigingen voor HR vanaf 1 juli 2023
KANTOOR EINDHOVEN
Torenallee 20, 5617 BC Eindhoven